“温厚”で“優しい”
先輩が教えてくれる
当社の社員はみんな本当に優しい人ばかりです。そのため、丁寧に教えることはもちろん、気軽に話しかけることもできるので、わからないことなどはすぐに聞くことができます。
未経験の方へ
for beginner
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境谷工業は未経験の方でも採用しています！未経験でも活躍できる３つの理由
２７個の資格や講習を
会社が補助してくれる
仕事の知識をつける外部講習費用や各種資格の受験費用などを会社が全額負担いたします。これによって、未経験者でもしっかりとした知識を身に付けて早く会社で活躍できるようにしています。
マイペースで仕事を覚えていける
創業７０年近くたつ会社なので、仕事の量や内容が安定しています。そのため、先輩や会社から無理な仕事を押し付けられることなく、自分のペースで仕事を行っていけます。仕事を覚えるペースは人それぞれあなたのペースで仕事を覚えていってください。
安心の入社後サポート
採用担当者との定期面談
採用担当をした先輩社員が仕事の様子や、困っていることがないかなど、入社後の状況について相談し合う場を設けています。もし困っていることがあればここで相談してください。
メンター制度（2人3脚制度）導入
新入社員の方はなんでも聞ける、教えてくれる先輩社員パートナーをつけて教育担当といたします。普段の仕事を教えてもらうことから、困ったときに助けてくれる先輩にもなってくれるメンターがつきます。
丁寧な入社後研修
入社後には採用担当者から、丁寧な研究をうけることができます。基本的な会社情報を学ぶことから基本ルール、会社施設の紹介、仕事の１日の流れなど細かく研修いたします。
広島地域への社会貢献に対する共感
仕事内容ではなく、社会貢献活動に対する貢献に共感頂く方はぜひご入社ください。
弊社は積極的にSDGsへの取り組みを行っています
2015年9月の国連サミットで加盟国の全会一致で採択された、2030年までに持続可能でよりよい世界を目指す国際目標です。17のゴール・169のターゲットから構成され，地球上の「誰一人取り残さない（leave no one behind）」ことを誓って決められたものです。
境谷工業としても、会社での仕事を通じてこの国際目標の達成に貢献していくことで、「働きやすい」職場環境を作る一つの要因になると考え、SDGsに取り組んでいます。
①働きやすさを健康経営に力を入れる
仕事のプライベートのバランスが「働きやすさ」につながっていると考えています。仕事は真面目に、しかしプライベートも充実させるため「休みを取りやすい環境」も整えています。
また、社員の健康増進に対する取り組みが「優良事業所」として認定もされました。
②広島県人の生活を支える施設をつくってます
広島の人なら誰しもが利用したことのある「ドラックストア」や「ホームセンター」「保育園」など生活に密着した施設を多数つくってきた会社です。将来世代の人たちが安全に居心地よく生活できるようにと考えて日々仕事をしています。
③上下関係なくいろんな人と協力しています
社内外問わず様々な人たちと関わって仕事をします。社内では厳しい上下関係はなく「平和」に仕事をしています。社外のパートナー企業様ともしっかり話し合い一つの目標達成に向けて力を紡ぎます。
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